Sviluppo Sostenibile

Seminario One - day

Fri, 17 May 2013 11:55:48 +0200

Sabato 8 Giugno 2013 - presso l'Hotel Massimo d'Azeglio - ROMA

"COSTRUIRE LA VITTORIA

NELLO SPORT E NELLA VITA"

interverranno all'evento:

JURY CHECHI, Atletica

DOTT. PIETRO TRABUCCHI, psicologo sportivo

AMEDEO FORMISANO, blogger fondatore di Allenavita.com

per ulteriori informazioni http://www.costruirelavittoria.it

La domanda di Certificazione di Qualit� nei Sistemi d'impresa

Mon, 13 May 2013 14:42:54 +0200

Continua a crescere il numero di imprese certificate secondo la norma UNI EN ISO 9001

Il rapporto ACCREDIA-CENSIS presentato a Roma il 10 Aprile conferma che più di 83.00 aziende e quasi 128.000 siti produttivi dispongono di certificati ISO 9001.

Le imprese, infatti, continuano ad investire in qualità per superare la crisi, e l’ISO 9001 si conferma come strumento prioritario per il rafforzamento delle PMI. La Certificazione di Qualità è l'elemento caratterizzante e distintivo dell'azienda che cresce e si sviluppa, ma soprattutto è orientata al Cliente.

Molti sono i benefici, infatti, per le aziende che implementano un Sistema di Gestione per la Qualità, come ad esempio maggiore visibilità a livello nazionale ed internazionale, motivazione del personale che risulta più produttivo e maggiormente stimolato dall'essere partecipe di una struttura organizzata ed efficiente, e miglioramento nei rapporti con l'esterno, dai fornitori agli Istituti di Credito e Assicurativi alla pubblica Amministrazione.

Incentivi per Tirocini Formativi alle PMI Campane

Tue, 07 May 2013 15:38:55 +0200

Pubblicate dalla Camera di Commercio di Avellino Le linee guida per disciplinare le richieste di contributi relativi a tirocini formativi, destinati alle imprese del territorio di Avellino e provincia.

I tirocini sono a favore di neo-diplomati e neo-laureati entro i 12 mesi dal conseguimento del titolo di studio; inoltre disoccupati, inoccupati, soggetti svantaggiati e lavoratori in mobilità.

Alle imprese che attiveranno tirocini formativi sarà concesso un contributo camerale pari a 3mila euro, come rimborso dei costi sostenuti nell’arco di sei mesi. Il contributo sale a 5mila euro per imprese che avranno attivato due tirocini.

Le imprese sono inoltre tenute a fornire copertura assicurativa INAIL contro gli infortuni sul lavoro e per la responsabilità civile verso terzi, i cui costi saranno rimborsati dall’Ente camerale.

Le domande possono essere inviate fino al 15 ottobre 2013

Sistemi di Gestione per la Sicurezza sul Lavoro: SGSL

Wed, 10 Apr 2013 16:23:38 +0200

Cos’è un SGSL?

Un Sistema SGSL è un sistema organizzativo aziendale finalizzato a garantire il raggiungimento degli obiettivi di salute e Sicurezza sui luoghi di lavoro, ottimizzando il rapporto costi/benefici.

Lo scopo è quello di implementare in azienda strumenti e metodologie per essere conforme alla normativa vigente (D.Lgs 81/08), e contestualmente ridurre gli infortuni sul lavoro.

Perché implementare un SGSL?

Implementare un SGSL testimonia in modo concreto ed oggettivo la volontà e l’impegno del datore di lavoro per prevenire in modo efficace gli incidenti sul lavoro.

Dopo aver adottato un SGSL le aziende hanno potuto verificare una serie di benefici, ad esempio:

- Riduzione dei costi della “non sicurezza”, legati agli incidenti e agli infortuni

- Esonero da responsabilità amministrativa di cui al D.Lgs 231/2010

- Sconti sui premi assicurativi INAIL dal 7% al 30% in funzione del numero dei lavoratori

- Sviluppo di comportamenti proattivi che portano al miglioramento della cultura gestionale e delle prestazioni in termini di produttività

Un SGSL può avere le caratteristiche descritte nell’art 30 del Testo Unico 81/08 ed essere sviluppato in conformità alle Linee Guida UNI INAIL oppure alla norma volontaria OHSAS 18001:2007 i cui requisiti sono certificabili.

Lever Up Consulting S.r.l. assiste le organizzazioni nell’implementazione di Sistemi di Gestione per la Sicurezza sul Lavoro mediante consulenti esperti e utilizzando le metodiche descritte sul sito http://www.leverup.it/_il_nostro_metodo.htm

Per un preventivo o ulteriori informazioni contattaci al 081 – 341 84 49

SISTRI: torna dal 01 ottobre 2013

Wed, 10 Apr 2013 11:16:51 +0200

Da ottobre 2013 scatta l'obbligo per le aziende che producono rifiuti speciali e pericolosi, da aprile la comunicazione dei dati, pagamenti sospesi per il 2013.

È prevista la ripartenza del sistema di tracciabilità dei rifiuti dal prossimo autunno, con una partenza a scaglioni:

Ø 1 ottobre 2013: imprese produttrici di rifiuti speciali pericolosi con più di 10 dipendenti,

Ø 3 marzo 2014: le altre aziende iscritte al SISTRI, che possono anticipare a ottobre.

Dunque il SISTRI torna come obbligo, anche se per il 2013 è sospeso il pagamento.

La bozza del decreto prevede due fasi:

- riallineamento dati da maggio 2013

- applicazione

Dal 30 aprile 2013, infatti,le imprese con più di 10 dipendenti produttrici di rifiuti devono verificare l’attualità di dati e informazioni trasmesse al SISTRI, eventualmente aggiornandoli. Le altre lo faranno dal 30 settembre 2013 e il 28 febbraio 2014. Le imprese mai iscritte al SISTRI devono procedere entro gli stessi termini a seconda delle dimensioni e tipologie di rifiuti prodotti.

Attenzione: per i 30 giorni successivi alle rispettive scadenze, le imprese devono continuare a tenere anche i precedenti registri e documentazioni sui rifiuti.