VAFFANCULO

dalle banche e che banche, cosa ci si può attendere?

Bella domada :-) purtroppo devo risponderti in modo scontato e ovvio......NIENTE DI BUONO. Pensa che ho partecipato alle selezioni, cercavano di far credere a me e agli altri aspiranti Family Banker che eravamo davvero degli impiegati di banca....musica di sottofondo giusta, sorrisi, pacche sulle spalle, filmati del mitico ENIO DORIS..... wowwwww tutto bello tutto fantastico... ma a dire il vero non mi hanno chiesto niente e pure passavo le selezioni giorno dopo giorno...poi sono arrivato al colloquio finale ....mi hanno chiesto quanti amici e familiari avevo, se ne avevo almeno 100 a cui rifilare il conto corrente.....il mio selezionatore a usato tecniche ipnotiche, fortunatamente mi ero documentato....CHE PORCI e pensare che passano i messaggi di ENIO DORIS continuamente in televisione un mostro che ha creato la sua fortuna sulle spalle dei poveri Famili Banker

NCORA UNA TESTIMONIANZA TROVATA SUL WEB ............ Banca Mediolanum: banca o setta? Capita, una sera, di ricevere una telefonata a casa: toh, un’offerta di lavoro. "Con la crisi che c’è"? pensi. Ma la curiosità ti porta a presentarti a quel colloquio. Pinguini profumati e incravattati, un ambiente caldo e accogliente. Ottima impressione, non c’è che dire. Poi, però, qualcosa non ti torna e mille riflessioni prendono il posto delle illusioni. La pluri tele-sponsorizzata Banca Mediolanum, sì insomma, la banca costruita intorno “a noi”, sembra essere alla continua ed estenuante ricerca di “nuove figure” per incrementare il proprio organico. "Perché (a detta degli stessi Family Banker -ovvero liberi professionisti con mandato di Banca Mediolanum -che si occupano della selezione del personale) Mediolanum non risente della depressione economico-finanziaria come accade alla concorrenza ma, in questo momento di profonda crisi mondiale, essa va controcorrente; qui ricerchiamo persone altamente motivate a lavorare in team, senza limiti d’orario, pronte ad assumersi sempre maggiori responsabilità, che sappiano comunicare con il cliente ad ogni livello…Ma, ci perdoni, per ora non Le possiamo dire di più, la figura che cerchiamo Le sarà meglio descritta nei prossimi incontri”! E’ impensabile non porsi delle domande dopo aver sentito queste affermazioni uscir dalla bocca del Family Bunker Supervisoral primo colloquio conoscitivo, e sentirle ripetere in quelli successivi (sì perché Banca Mediolanum ha una particolare gestione di selezione del personale...). Qui qualcosa non torna! Com’è possibile? Cosa ci sarà sotto”? sono alcuni degli interrogativi, assieme a molti altri, che riecheggiano nella mente della moltitudine di “pesci” che rischiano ogni giorno (o meglio, ogni sabato mattina per almeno un mese) di abboccare alle succulente proposte formulate degli adepti del giovanissimo gruppo bancario di Ennio Doris[1], alias “il Cavaliere del Lavoro[2]”. E’ sufficiente una breve ricerca effettuata in rete ed ecco, uno su tutti, il dato emerso: la presenza di numerosissime testimonianze-denuncia dei “fortunati” candidati selezionati per quello che viene addirittura chiamato “iter di reclutamento”. Ogni testimonianza descrive nei dettagli tale singolare percorso, che ha inizio in una qualsiasi filiale Mediolanum (ambiente caldo ed accogliente studiato ad hoc, con riviste, giornali e copie di articoli che parlano della realtà Mediolanum sparsi ovunque) per passare attraverso altri tre incontri individuali, tenuti da altrettanti differenti Family Banker, e giungere ad uno stage milanese finale.La situazione, dunque, è alquanto torbida... Insomma, come diceva saggiamente la nonna, “è sempre consigliabile diffidare di chi promette mari e monti e, soprattutto, rendimenti facili”. Com’è altrettanto opportuno dubitare di chi, volutamente, non spiega subito in maniera limpida ciò che va a proporre. di GiorgiaB