In questi giorni le varie organizzazioni sindacali, risvegliandosi dal dolce letargo invernale, cominciano ad elaborare bozze di rinnovo contrattuale sia per il comparto sia per la dirigenza. Qualcuna di esse, ormai messa con le spalle al muro dalle recenti sentenze del CGA, pare abbia elaborato bozze dia accordo anche per l’istituzione dell’area separata della vicedirigenza, qualche altra ha messo giù poche righe nella bozza relativa al comparto non dirigenziale. Per quanto riguarda l’area della dirigenza, stanno venendo fuori proposte scandalose: come, per esempio, attribuire incarichi dirigenziali ai cosiddetti vincitori del concorso dei beni culturali (funzionari inquadrati giustamente in D1 - vedi Corte di Cassazione sentenza n. 20568 del 22-6-2010) mantenimento a vita della retribuzione di dirigente generale a chi ha rivestito anche per breve tempo tale incarico e non è stato confermato, aumento indecente dell’indennità di risultato , ecc. ecc. Allora, visto l’andazzo, facciamo appello a tutti i colleghi affinché se iscritti a qualche sindacato si facciano consegnare le bozze predisposte (è un vostro diritto) in modo tale da valutare l’operato delle vari sigle e stabilire se si voglia continuare a perpetrare l’iniqua distinzione tra dirigenza e non dirigenza ovvero si propongono serie riforme. Chiedete pure se è stata predisposta una bozza di accordo per la vicedirigenza e fatevene consegnare una copia. In seguito apriremo un confronto anche su questo blog.Le bozze possono essere spedite a diresil@libero.it
Bozze contrattuali: procuriamocele e parliamone!
In questi giorni le varie organizzazioni sindacali, risvegliandosi dal dolce letargo invernale, cominciano ad elaborare bozze di rinnovo contrattuale sia per il comparto sia per la dirigenza. Qualcuna di esse, ormai messa con le spalle al muro dalle recenti sentenze del CGA, pare abbia elaborato bozze dia accordo anche per l’istituzione dell’area separata della vicedirigenza, qualche altra ha messo giù poche righe nella bozza relativa al comparto non dirigenziale. Per quanto riguarda l’area della dirigenza, stanno venendo fuori proposte scandalose: come, per esempio, attribuire incarichi dirigenziali ai cosiddetti vincitori del concorso dei beni culturali (funzionari inquadrati giustamente in D1 - vedi Corte di Cassazione sentenza n. 20568 del 22-6-2010) mantenimento a vita della retribuzione di dirigente generale a chi ha rivestito anche per breve tempo tale incarico e non è stato confermato, aumento indecente dell’indennità di risultato , ecc. ecc. Allora, visto l’andazzo, facciamo appello a tutti i colleghi affinché se iscritti a qualche sindacato si facciano consegnare le bozze predisposte (è un vostro diritto) in modo tale da valutare l’operato delle vari sigle e stabilire se si voglia continuare a perpetrare l’iniqua distinzione tra dirigenza e non dirigenza ovvero si propongono serie riforme. Chiedete pure se è stata predisposta una bozza di accordo per la vicedirigenza e fatevene consegnare una copia. In seguito apriremo un confronto anche su questo blog.Le bozze possono essere spedite a diresil@libero.it