CASTELLAMMARE DI STABIA – “Il nuovo corso delle Terme di Stabia non riguarda soltanto un innovativo assetto organizzativo e gestionale, di cui si farà carico il management da poco insediato, ma anche i rapporti tra Azienda e sindacati”. Lo ha detto Lino Dello Ioio, presidente del CdA delle Terme di Stabia.“Bisogna superare gli antagonismi che hanno caratterizzato questi ultimi mesi”, ha aggiunto Dello Ioio. “Martedì prossimo, ci presenteremo ufficialmente ai lavoratori, riuniti in assemblea, per illustrare loro gli obiettivi che ci siamo proposti”.“E’ importante sottolineare che il nuovo management del complesso opera, sia a livello strategico che a livello operativo, in piena e costante sintonia con il sindaco, Luigi Bobbio, e con i vertici dell’Amministrazione. È volontà dell’intero CdA delle Terme avviare con i sindacati e, quindi, con tutti i lavoratori, un percorso di collaborazione per risolvere anzitutto l’annoso problema degli stipendi arretrati ai dipendenti e, più in generale, per rilanciare le Terme”, ha sottolineato Dello Ioio, “che sono, e rappresentano, come affermato dallo stesso sindaco Bobbio, il valore aggiunto della nostra città”.“Si rende poi necessario”, ha concluso il presidente del CdA, “presentare nell’immediato un piano industriale condiviso per pianificare l’attività termale a partire dal 2011 e dare, quindi, maggiore impulso al turismo sanitario cittadino”.
Terme, Dello Ioio: nuovi rapporti tra azienda e sindacato
CASTELLAMMARE DI STABIA – “Il nuovo corso delle Terme di Stabia non riguarda soltanto un innovativo assetto organizzativo e gestionale, di cui si farà carico il management da poco insediato, ma anche i rapporti tra Azienda e sindacati”. Lo ha detto Lino Dello Ioio, presidente del CdA delle Terme di Stabia.“Bisogna superare gli antagonismi che hanno caratterizzato questi ultimi mesi”, ha aggiunto Dello Ioio. “Martedì prossimo, ci presenteremo ufficialmente ai lavoratori, riuniti in assemblea, per illustrare loro gli obiettivi che ci siamo proposti”.“E’ importante sottolineare che il nuovo management del complesso opera, sia a livello strategico che a livello operativo, in piena e costante sintonia con il sindaco, Luigi Bobbio, e con i vertici dell’Amministrazione. È volontà dell’intero CdA delle Terme avviare con i sindacati e, quindi, con tutti i lavoratori, un percorso di collaborazione per risolvere anzitutto l’annoso problema degli stipendi arretrati ai dipendenti e, più in generale, per rilanciare le Terme”, ha sottolineato Dello Ioio, “che sono, e rappresentano, come affermato dallo stesso sindaco Bobbio, il valore aggiunto della nostra città”.“Si rende poi necessario”, ha concluso il presidente del CdA, “presentare nell’immediato un piano industriale condiviso per pianificare l’attività termale a partire dal 2011 e dare, quindi, maggiore impulso al turismo sanitario cittadino”.