Modalità di fruizioneL’art. 71, c. 4 della L. 133/2008 (conversione del D.L. 112/08) prevede che “la contrattazione collettiva o le specifiche normative di settore… definiscono i termini e le modalità di fruizione delle stesse, con l’obbligo di stabilire una quantificazione esclusivamente ad ore delle tipologie di permesso retribuito, per le quali la legge, i regolamenti, i contratti collettivi o gli accordi sindacali prevedano una fruizione alternativa in ore o in giorni”I permessi in questione sono previsti espressamente dalla Legge in esame (art. 33, comma 3) nella misura di tre giorni al mese.Il vigente CCNL Comparto scuola, come noto, nulla prevede in termini di quantificazione oraria di detti permessi e/o di fruizione alternativa degli stessi; in adesione alla posizione espressa dal Dipartimento della Funzione Pubblica [7] e da giurisprudenza consolidata [8 ]si conferma, dunque, che il personale della scuola può fruire dei permessi di cui all’art. 33 comma 3 della L. 104/92 e s.m.i., solo nella modalità dei tre giorni al mese, richiedibili anche in maniera continuativa.Presentazione della domanda per la fruizione dei benefici di cui all’art. 33 L. 104/92Il dipendente interessato ha l'onere di :· presentare apposita istanza per la fruizione delle agevolazioni previste dalla legge;· dimostrare la sussistenza dei presupposti di legittimazione, attraverso la produzione di idonea documentazione;DOCUMENTI E DICHIARAZIONI DA ALLEGARELEGGI MIUR Lombardia: Benefici riconosciuti a persone con disabilità e a coloro che debbano assisterle
Permessi per persone con disabilità e per assistenza a persone con disabilità
Modalità di fruizioneL’art. 71, c. 4 della L. 133/2008 (conversione del D.L. 112/08) prevede che “la contrattazione collettiva o le specifiche normative di settore… definiscono i termini e le modalità di fruizione delle stesse, con l’obbligo di stabilire una quantificazione esclusivamente ad ore delle tipologie di permesso retribuito, per le quali la legge, i regolamenti, i contratti collettivi o gli accordi sindacali prevedano una fruizione alternativa in ore o in giorni”I permessi in questione sono previsti espressamente dalla Legge in esame (art. 33, comma 3) nella misura di tre giorni al mese.Il vigente CCNL Comparto scuola, come noto, nulla prevede in termini di quantificazione oraria di detti permessi e/o di fruizione alternativa degli stessi; in adesione alla posizione espressa dal Dipartimento della Funzione Pubblica [7] e da giurisprudenza consolidata [8 ]si conferma, dunque, che il personale della scuola può fruire dei permessi di cui all’art. 33 comma 3 della L. 104/92 e s.m.i., solo nella modalità dei tre giorni al mese, richiedibili anche in maniera continuativa.Presentazione della domanda per la fruizione dei benefici di cui all’art. 33 L. 104/92Il dipendente interessato ha l'onere di :· presentare apposita istanza per la fruizione delle agevolazioni previste dalla legge;· dimostrare la sussistenza dei presupposti di legittimazione, attraverso la produzione di idonea documentazione;DOCUMENTI E DICHIARAZIONI DA ALLEGARELEGGI MIUR Lombardia: Benefici riconosciuti a persone con disabilità e a coloro che debbano assisterle