Paghe e contabilità

AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE N. 13: Calcolo indennità di malattia operaio ad ore (CCNL Commercio)


SOGGETTOBlaise Pascal (1623 – 1662) ebbe un padre piuttosto bizzarro, nonché funzionario del fisco e brillante matematico a livello amatoriale. Decise che suo figlio non avrebbe dovuto studiare matematica prima di aver compiuto 15 anni. Dovette però abolire il divieto quando scoprì che Blaise Pascal, già all’età di 12 anni, lavorava segretamente sulla geometria. All’età di 16 anni avrebbe poi scritto il suo primo saggio sulle sezioni coniche. Ancora adolescente, inventò, costruì e riuscì a vendere una macchina per il calcolo (la Pascalina) che in larga misura anticipava quelle calcolatrici da scrivania che sarebbero diventate d’uso comune circa tre secoli dopo.DATIDipendente = Blaise PascalPeriodo di paga = dicembre 2008Ditta = Pascalina S.r.l.Orario di lavoro = dal lunedì al venerdì, 8 ore al giornoMese precedente (novembre 2008) = nessuna assenza (20 giornate lavorate)Mese corrente (dicembre 2008) = 20 giornate effettivamente lavorateLivello = 6^Qualifica = Operaio comuneData di assunzione = 2/1/2008Paga base = 687,39 euroContingenza + EDR = 519,76 euroTerzo elemento = 2,07 euroFamiliari a carico = nessunoMalattia = dal 9/12 al 14/12/08 estremi compresiAliquota contributiva a carico dipendente = 9,49%SOLUZIONEX = Paga base oraria = 687,39 : 168 =         4,09161 euroY = Contingenza + EDR = 519,76 : 168 =   3,09381 euroZ = Terzo elemento = 2,07 : 168 =               0,01232 euroPaga lorda oraria (= X+Y+Z) =                    7,19774 euroNovembre 2008 = 20 x 8 x 7,19774 = 1151,64 euro = retribuzione lorda oraria mese precedente(1151,64 : 12) x 2 = 191,94 euro = rateo mensile lordo degli emolumenti ricorrenti20 (gg di novembre 2008) x (6:5) = 24 = numero giornate lavorate (retribuite) nel mese precedenteR.M.G.G. = (A : C) + (B : 25) = (retribuzione lorda mese precedente : n° giornate lavorate (retribuite) mese precedente) + (rateo mensile lordo emolumenti ricorrenti : 25) = (1151,64 : 24) + (191,94 : 25) = 47,99 + 7,68 = 55,67 euroIntervento dell’INPS durante il periodo di malattia:- martedì 9/12: no;- mercoledì 10/12: no;- giovedì 11/12: no;- venerdì 12/12: sì;- sabato 13/12: sì;- domenica 14/12: no.Intervento del datore di lavoro durante il periodo di malattia (con indicazione della percentuale di retribuzione che deve essere raggiunta):- martedì 9/12: 100%;- mercoledì 10/12: 100%;- giovedì 11/12: 100%;- venerdì 12/12: 75%;- sabato 13/12: no;- domenica 14/12: no.55,67 x (50 : 100) x 2 = 55,67 euro = indennità INPS non lordizzata(55,67 x 100) : (100 – 9,49) = 61,51 euro = indennità INPS lordizzata7,19774 x 8 = 57,58 euro = retribuzione giornaliera contrattuale al 100%57,58 x (75 : 100) = 43,19 euro = retribuzione giornaliera contrattuale al 75%(57,58 x 3) + (43,19 x 1) = 215,93 euro = garanzia contrattuale215,93 – 61,51 = 154,42 euro = integrazione malattia carico dittaBlaise Pascal, in busta paga (con riferimento alla malattia), avrà, fra le competenze:- 55,67 euro di indennità INPS;- 154,42 euro di integrazione malattia carico ditta.[a cura di Walter Caputo – 16-12-08]