ATAPALERMO LIBERO

DOCENTI - RECLUTAMENTO

ALTERNANZA SCUOLA LAVORO - USI E ABUSI

TRATTO DA CERIPNEWS: http://www.ceripnews.it/notizie.htm#node0393-alternanza-scuola-lavoro

Alternanza scuola-lavoro con abusi

CERIPNEWS// NOTIZIE//XVII//16-03-2017//06:00//NODE0393

Occorre effettuare monitoraggi ed ispezioni sull’alternanza scuola-lavoro perché fioccano le denunce di abusi. Lo scrive a chiare lettere la testata OrizzonteScuola.it precisando che in alcuni casi le aziende arrivano a sostituire i lavoratori con gli stagisti ed in altri casi si sarebbe verificato un taglio del monte orario dei dipendenti, con ovvia riduzione dei salari! In altri casi gli studenti vengono impegnati a fare pulizie delle stanze, pulire i pavimenti, fare fotocopie o portare il caffè  oppure imbustare panini e fare accoglienza ai clienti.
Pare evidente – afferma la nota Testata on line – che il Miur e l’Ispettorato del lavoro, ciascuno per la parte di propria competenza, devono intervenire  per contrastare a e sanzionare le situazioni anomale.
È da mesi che scriviamo in materia e ci vantiamo di essere stati i primi ad ipotizzare prima e denunciare dopo, questi fatti poco edificanti, forti dell’esperienza, non sempre positiva, vissuta dagli alunni impegnati negli stage di formazione previsti per gli Istituti Alberghieri, in presenza di tutor scolastici “disattenti” o solidali con imprenditori “disinvolti”, proprio per dirla benevolmente! (n.b.)

LSU - INCONTRO CON SOTTOSEGRETARIO.

TRATTO DA CERIPNEWS : http://www.ceripnews.it/notizie.htm#node0392-sottosegretario-de-filippo

Il sottosegretario Vito De Filippo ha incontrato al Miur una rappresentanza dei lavoratori ex Lsu (Lavoratori socialmente utili) e appalti storici, addetti alle pulizie nelle scuole. L'incontro ha riguardato in particolare la situazione occupazionale e le prospettive per il servizio e per i lavoratori del settore. Il Sottosegretario ha confermato il massimo interesse del Miur e del Governo sul tema e l'impegno ad affrontare nel brevissimo periodo le problematiche che si sono determinate anche a seguito di recenti sentenze e pareri come quello dell'Anac. Nel corso della riunione è stata confermata la massima disponibilità del Governo nell'individuare gli strumenti più idonei per offrire soluzioni definitive e strutturali sugli appalti di pulizia nelle scuole e sulla tutela dei livelli occupazionali. Anche a questo scopo sarà insediato un tavolo di approfondimento e sarà portato avanti l'ascolto di tutte le rappresentanze sindacali.

ATA - INCONTRO MIUR

Dopo la pressante richiesta d'incontro da parte delle OO.SS e della CISLSCUOLA in particolare anche nell'incontro odierno il cui tema riguardava le reti scolastiche, il MIUR ha indetto un tavolo specifico sulle problematiche ATA per il giorno 22 marzo c.a. alle ore 10.00. 

BUONA SCUOLA - AUMENTO BURN OUT

Non ci sono dati ufficiali aggiornati, ma sempre più docenti vanno in tilt per il crescente stress lavorativo, dovuto alle classi-pollaio, ai numerosi adempimenti burocratici e ad un sempre più complicato rapporto con le famiglie, in genere molto agguerrite e talvolta supportate da medici, psicologi e soprattutto avvocati. La Cisl dell'Emilia-Romagna, in un convegno dedicato al burn-out degli insegnanti - organizzato insieme alla Cisl Scuola regionale e a Irsef Irfed - che si è svolto oggi a Bologna, ha voluto richiamare l'attenzione su un fenomeno poco conosciuto ma a quanto pare sempre più evidente. 
"Dalle sedi sindacali dell'Emilia-Romagna sempre più spesso ci vengono richieste di aiuto dai docenti, tant'è che spesso i sindacalisti si trovano a dovere essere anche un po' psicologi. Di qui nasce l'esigenza di prevenire il fenomeno", dice la segretaria della Cisl scuola regionale Monica Barbolini. 
Si diceva della mancanza di dati certi: gli ultimi diffusi, spiega il sindacato, risalgono al 2004 e già parlavano di dichiarazioni di inidoneità degli insegnanti dovute nell'85% dei casi non a motivi fisici (come era la norma fino a non tanto tempo fa) ma psichici. Nel frattempo, la situazione non sembra molto migliorata. Anzi: a quanto pare il problema non riguarda più solo il corpo docente, ma anche il personale amministrativo e i dirigenti scolastici, soggetti alle conseguenze del "caos organizzativo" in cui versano spesso le scuole, al pressing delle famiglie, alle difficoltà dovute alle situazioni di disagio tra gli studenti. 
"Nella scuola si vive talvolta con fatica la relazione tra il personale e l'utenza, e questo può rendere ancor più pesante una condizione di lavoro che per diverse ragioni ha visto moltiplicarsi negli ultimi anni i fattori di complessità e di gravosità. Inevitabile che ciò possa avere in taluni casi qualche incidenza anche in termini di idoneità professionale", sottolinea Maddalena Gissi, segretaria generale della Cisl scuola. “Come in generale avviene per tutto ciò che riguarda la tutela della salute e della sicurezza – aggiunge – l’azione più efficace da svolgere è quella preventiva, che punta ad affrontare i problemi soprattutto rimuovendone le cause. Serve una vera e propria strategia di promozione del benessere organizzativo negli ambienti di lavoro e nella scuola, un obiettivo cui tendere sia nell’ambito della produzione legislativa, sia in quello delle scelte contrattuali, che ci vedono più direttamente protagonisti”. 
Da Bologna il sindacato rivolge un appello al ministero dell'Economia e delle Finanze, perché diffonda gli ultimi dati sul burn-out degli insegnanti, primo passo per mettere in campo opportune e adeguate misure di prevenzione.