Creato da comproromilano il 01/03/2011
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Las pruebas de personalidad gratuito Guía del usuario
Algunas de las pruebas por ahí tendrá que rellenar un cuestionario durante una hora y luego le dan casi nada para sus tests de personalidad efforts.Free vienen en todas formas y tamaños. Muchos prometen mucho, pero muy pocos ofrecen mucho de que hablar instrucciones about.This es ayudar a ejecutar cada uno de ellos a través de su sistema de control propio para que no pierda mucho tiempo.1) ¿Se le indicará la duración de la cuestionario tendrá por adelantado? Esta es un área donde muchas de las pruebas caen anello di fidanzamento y yo ni siquiera empezar a rellenar un cuestionario de un test de personalidad gratuito hasta que tuve una idea de cuánto tiempo iba a tomar. No hay ninguna manera estoy respondiendo a preguntas durante una hora. I don''t importa lo que me dan para FREE.2) ¿Hay muchos testimonios auténticos buscando? ¿Quieres leer los comentarios de blog o algo que da una indicación de que la gente ha estado utilizando y que están contentos o por lo menos satisfechos con la outcome.If no hay ninguna señal de la voz pública en el sitio lo más probable es que no tienen muchos felices customers.3) Si se trata de una prueba de trabajo, entonces mattersIf profesionalidad con que se acaba de hacer un poco de diversión para pasar un hora más o menos en el trabajo, entonces, ¿quién se preocupa por su precisión y por la profesionalidad de los service.However si usted está tomando una carrera y lo que está tratando de tomar algunas decisiones grande entonces usted realmente quiere saber que la gente detrás de él son creíbles . Puedes buscar algunos antecedentes acerca de los desarrolladores de la psicología y la tecnología. Usted seaworldblog lo más probable es que no tienen muchos felices customers.3) Si se trata de una prueba de trabajo, entonces mattersIf profesionalidad con que se acaba de hacer un poco de diversión para pasar una hora o más en el trabajo, entonces, ¿quién se preocupa por su exactitud y la profesionalidad de la de la service.However si usted está tomando una carrera y lo que está tratando de tomar algunas decisiones grande entonces usted realmente quiere saber que la gente detrás de él se credible.Look de algunos antecedentes acerca de los desarrolladores de la psicología y la tecnología. ¿Quieres saber que los resultados son razonablemente precisos y que sus algoritmos son propensos a trabajar out.4) Ir a una elección forzada questionnaireSome pruebas de personalidad son un poco demasiado simplista. Usted quiere que los que se fuerza a elegir y donde se encuentran algunas de las preguntas bastante difíciles, es decir que no está seguro de qué select.If todas las preguntas que un flagrante y evidente. "¿Te gusta salir mucho a fiestas?" - "¡Oh, entonces eres extrovertido social", a continuación, su muy cojo. Así que evite a los cojos y evidente. Si el test de personalidad gratuito parece cojo, pasar a la siguiente, ya que no le desafiarán sufficiently.4) grande no es necesariamente beautifulYou podría pensar que más preguntas significa más precisión. No cuestionarios true.Longer incurrir en la fatiga del usuario, es decir, que se hartan de llenado en ella, perder la concentración y la voluntad de vivir, por lo que acaba de dar answers.If mierda bien diseñado, un breve cuestionario puede ser muy precisa. Hay muy pocos de ellos hacia fuera allí, sin embargo. Si usted está buscando solitario diamanti quieren saber que los resultados son razonablemente precisos y que sus algoritmos son propensos a trabajar out.4) Ir a una elección forzada questionnaireSome pruebas de personalidad son un poco demasiado simplista. Usted quiere que los que se fuerza a elegir y donde se encuentran algunas de las preguntas bastante difíciles, es decir que no está seguro de qué select.If todas las preguntas que un flagrante y evidente. "¿Te gusta salir mucho a fiestas?" - "¡Oh, entonces eres extrovertido social", a continuación, su muy cojo. Así que evite a los cojos y evidente. Si el test de personalidad gratuito parece cojo, pasar a la siguiente, ya que no le desafiarán sufficiently.4) grande no es necesariamente beautifulYou podría pensar que más preguntas significa más precisión. No cuestionarios true.Longer incurrir en la fatiga del usuario, es decir, que se hartan de llenado en ella, perder la concentración y la voluntad de vivir, por lo que acaba de dar answers.If mierda bien diseñado, un breve cuestionario puede ser muy precisa. Hay muy pocos de ellos hacia fuera allí, sin embargo. Si usted está buscando una prueba de trabajo, entonces te aconsejo que te cuestionarios evitar inútiles grandes e ir a por la calidad instead.5) preguntas Bi-polar que testswhat personalidad más libre es una cuestión bipolar? Aquí es donde se dan las declaraciones de dos en dos, así que hay que comparar un sueldo de declaraciones con otro par de cuestionarios statements.Most pregunta que usted pueda comparar una sola declaración con otra declaración única. Se hace evidente y los resultados un poco artificial..
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