Umane Risorse

Nasce un nuovo blog. Cosa questo voglia dire non lo so ancora esattamente (spero di poterlo capire strada facendo). E questo sembra il momento migliore per iniziare: in aereo sui cieli italiani, volando coming home, accompagnato dal bagliore accecante del sole di alta quota e dal dondolio non proprio rassicurante dell’aereo: ecco, solo in questi momenti si può avere la giusta dose di incoscienza (o di lucidità) per pensare a qualcosa del genere. Il laptop a portata di mano ed il gioco è fatto.

Il nome di questo presunto blog è Umane Risorse. Sottotiitolo: e progressive. Se le sorti mirabili e progressive sono l'amara constatazione dell'ipocrisia e della (spesso) fallimentare capacità degli uomini di raggiungere in generale ambiziosi traguardi nella vita, beh lo stesso può dirsi per per il mondo delle aziende (ed in particolare di quelle italiane).

Lo sfacelo comunemente esistente nei rapporti professionali ed umani all’interno delle nostre aziende (solitamente medio-grandi) è sotto gli occhi di tutti (sono sufficienti i primi 4-5 anni di lavoro per comprenderne pienamente la dimensione) e i proclami di vittoria da parte del management aziendale rasentano a volte il ridicolo e nel peggiore dei casi provocano costernazione e rabbia.

Ed è questo che vuole raccontare questo blog (qualunque cosa esso sia o che diventerà), partendo da esperienze e storie personali ed arricchendosi nel futuro delle esperienze e delle storie altrui.

Quello che serpeggia tra chi vive ed opera in questi contesti è un malessere diffuso, a volte pesante, il più delle volte espressione di una mediocre cultura dominante. Se in generale il livello medio della nostra coscienza civile è veramente basso, all’interno delle nostre aziende spesso questo valore rasenta punte negative veramente impressionanti.

Coraggio allora. Spero di poter scrivere con una certa regolarità e di poter raccogliere nella maniera più opportuna i commenti dei lettori assidui o dei navigatori occasionali di queste pagine.

Resta in ascolto.