Il Caffè di Lughe

Da dipendente del Pubblico Impiego Sciopero

Stamani parlando con il mio carissimo amico H96 delle ultime dichiarazioni dell'Esimio e la conseguente difesa della Ministro dell'istruzione, pensavo di raccontarvi perchè, la stessa, fosse indifendibile per me che da Donna difendo sempre le Donne.
Tralasciando il piccolo dettaglio, aimè per quanto ci vogliamo bene e ci rispettiamo, guardiamo da punti di vista diversi che non si incontrano quasi mai, il parlarne ha sgonfiato il fastidio e reso inutile il post.
O, forse, proprio non ce la faccio a parlare con durezza di un'altra Donna per quanto, questa, sia lontana da me anni luce. E' un limite che, forse, mi rende diversa ma tant'è.

Così ho impegnato il tempo che avrei dedicato al post del mia cara, leggendo i comunicati stampa, l'accordo firmato solo da CISL e UIL sul Pubblico Impiego e più leggevo più mi chiedevo quale pensano sia il compito delle Organizzazioni Sindacali costoro.
Teoricamente dovrebbero tutetale i lavoratori mantenendo in equilibrio doveri e diritti di tutti: dei lavoratori, dei loro datori di lavoro.
Da nessuna parte e in nessun statuto costitutivo si legge che il sindacato è preposto alla tutela dei diritti dei datori di lavoro e solo quelli.
L'accordo separato firmato da CISL/UIL danneggia i lavoratori del Pubblico Impiego e con quella firma avvallano regole e dittami che avranno conseguenze serie anche sui cittadini, quindi sui servizi a cui si affidano in termini di tempo, quindi di efficienza.
Nell'accordo unitario predisposto dalle sigle sindacali confederate rinnegato da CSIL e UIL vi era il concreto progetto di andare incontro alle esigenze del Governo che intende riformare il Pubblico Impiego senza danneggiare in modo così sproporzionato e palese i lavoratori.
Cos'abbia fatto decidere il volta faccia sinceramente in molti ce lo stiamo chiedendo. Unica supposizione condivisa quella di mutuo soccorso ad una riforma improponibile e squilibrata.

Sono arrabbiata?
Direi che arrabbiata è un'eufemismo.

Dodici i punti di questo accordo (firmato il 4 febbraio 2011 da CISL e UIL) che riporteranno la Pubblica Amministrazione indietro nel tempo e un danno economico per i lavoratori di circa 3000 euro (cifra sottostimata).

CISL e UIL hanno detto SI a:

Blocco del rinnovo contrattuale per 3 anni al costo per ogni lavoratore di 110 euro mensili
40 euro mensili in meno del salario accessorio
25%  in meno della retribuzione sulla quale applicare gli aumenti
alle graduatori per fasce di merito: il 25% dei lavoratori non percepiranno nessuna retribuzione a prescindere dalla loro efficenza
trasformazione delle materie da contrattazione a sola informazione
unilateralità del dirigente che può decidere si erogare il salario accessorio anche senza accordi e/o controllo
blocco al 2010 del trattamento economico dei singoli dipendenti
blocco delle progressioni di carriera e le Donne in pensione a 65 anni
TFS (trattamento di fine lavoro) ridotto del 17%
Il dividendo di efficienza 23 milioni lordi per 600 mila lavoratori, di fatto solo sulla carta non avendo il Ministro Tremondi dato nessuna disponibilità
Le graduatorie di merito daranno diritto a:
3,5 euro mese per gli efficienti
1,5 euro mese per i meno efficienti
0 per gli inefficienti

Ora come riesca il Segretario della Funzione Pubblica della CISL ad affermare che la scelta di firmare l'accordo separato del 4/02 è dettato dall'esigenza di non far perdere salario ai lavoratori proprio non lo capisco.
Mi piacerebbe venisse in una assemblea a spiegarmelo, dati alla mano, come se avessi 3 anni perchè per quanto mi sia sforzata proprio questa firma non la capisco. Ma non verrà perchè signficherebbe mentire consapevolmente e ci vuole fegato per mentire gardando negli occhi qualcuno che ci rimetterà per quella scelta.

La colpa di tutto questo è anche nostra.
Già! Proprio così.
Ci siamo fatti abbindolare per anni con il teorema che non potevamo chiedere il giusto perchè avevamo il posto sicuro. Che non potevamo lamentarci quando migliaia di lavoratori rischiavano la cassa integrazione.
Così per anni abbiamo regalato la nostra professionalità con la convinzione di metterla a disposizione dei cittadini e dei loro bisogni e quando ce la pagavano lo facevano con pochi spiccioli.
Migliaia di ore lavorate e spesso perdute per mancanza di fondi o solo perchè quando si ha a che fare con le persone non sempre si può interrompere solo perchè è finito l'orario dovuto.
Servizi per l'infanzia, servizi per la terza età, servizi culturali che di anno in anno sono cresciuti grazie alle migliaia di ore di lavoro, spesso mal pagato e alle migliaia di ore di lavoro di lavoratori precari che questo accordo lascierà a casa.

Sono arrabbiata?
Molto di più.

Ciò che spero è che ad arrabbiarsi siano anche i cittadini quando non saremo più in grado di fornire gli stessi servizi di qualità.
Spero siano anche  loro a farsi sentire quando arriveranno il sabato mattina e/o i giorni in cui oggi sono aperti fino alle 18 e/o fino alle 19 e troveranno inesorabilmente chiusi gli uffici.
Questo accordo separato con il recepimento senza se e senza ma della così detta riforma Brunetta non solo non renderà più efficiente la Pubblica Amministrazione, ma ridurrà, quando va bene, i servizi per i cittadini.

Il mio sindacato, pare superfluo dire quale,  noi stiamo preparando lo sciopero generale di tutto il Pubblico Impiego e la raccolta di firme per il rinnovo contrattuale.
Mi auguro di cuore che questa volta tutti i lavoratori aderiscano a prescindere, perchè diversamente avranno avvallato la tesi che siamo lavoratori di serie B, senza diritti, senza parola.
La rassegnazione e i falsi luoghi comuni ci hanno impedito fino ad oggi di guardare a testa alta la società tutta perchè seppur non produciamo materiali vendibili  garantiamo servizi che diversamente il cittadino comune non potrebbe permettersi.
Servizi che in questi trent'anni hanno dimostrato, anche con premi di merito internazionali, di essere non solo efficienti ma efficaci e rispondenti a parametri di alto livello.
Se ci facciamo chiudere in un angolo e ci facciamo imbavagliare allora si che non potremo mai rivendicare il giusto rispetto che meritiamo.

Il 25 Marzo liberamente scelgo di farmi trattenere parte del salario, pur con sacrificio vista la situazione economica attuale,  per lo sciopero generale del Pubblico Impiego perchè lo considero un investimento per il futuro.
Il futuro dei lavoratori  di oggi, di domani e dei cittadini che alle Amministrazioni Pubbliche si rivolgono.
Non fare questo sciopero significa rinunciare al futuro.
Non fare questo sciopero significa rassegnarsi di fronte ad una palese ingiustizia.
E' questa rassegnazione uno dei mali di questa società e alla rassegnazione non intendo piegarmi.

NOTA A MARGINE:

qui il comunicato stampa del Ministro Brunetta
qui la bozza di documento unitario sconfessato da CISL e UIL con la firma del 4/02
qui l'accordo firmato unilateralmente da CISL, UIL e Governo