SUPPOSED TO BE WHITE

PRECARIATO

Sensibilizzato ma conscio del problema, posto anch'io -come già altri blogger- un link ad un sito che cerca di costruire una anagrafe del precariato. Se fate parte del popolo dei precari, o se volete semplicemente capire chi è immerso in tale situazione, o altro, questo è il link.

Devo dire che da questo punto di vista son un fortunato (almeno per adesso). Il mio "precariato" è durato solo tre mesi un quattro anni fa, e poi ho subito ottenuto il posto fisso.
Attualmente comunque nella mia azienda circa il 20% dei dipendenti son dei precari. Fa una certa specie vedere degli assunti magari anche quarantenni, che debbono passare la trafila dei tre mesi più ulteriori sei mesi di contratto a tempo determinato, senza assolutamente aver la certezza di avere il posto successivamente (perchè succede, almeno da me, che persone vengano assunte ma non vengano poi riconfermate). E' tremendamente demoralizzante e difficile per chi ha una famiglia sul groppone; tra l'altro non è nemmeno simpatico a quell'età sostenere dei colloqui e dover giustificare di essere "durato" solo tre mesi nel posto precedente.

Ma esistono situazioni altrettanto difficili, quando per esempio tali contratti vengono protratti all'infinito, o quando titolari o capetti con poche qualità a livello umano e personale approffittano di questo strumento contrattuale per fare il buono e cattivo tempo con i propri dipendenti a termine. Tanto facile quanto squallido e deplorevole.

Ho poi l'impressione che questo tipo di contratto possa servire nelle grandi aziende a tenere molto basso il livello degli stipendi del personale poco qualificato: se il lavoro può essere imparato in fretta da chiunque, piuttosto che pagare gli scatti di anzianità o aumenti vari a dei dipendenti fissi, è meglio mantenere un certo ricambio che così lo stipendio rimane quello base, e si possono inoltre "gestire" con una certa tranquillità gli esuberi.

E' pessimo questo tipo di discorso, perchè instilla l'idea di essere considerati solo per la capacità di generare reddito e niente altro. Tutt'altro di quello che dovrebbe essere: abbiamo ricchezza e una certa capacità di crearne, non è certo speculando su questo che facciamo un servizio alla nostra società. Ancora una volta, se il fine ultimo è il solo utile economico moltissime cose perdono di significato, e si lascia spazio alle più pure barbarie.

Tutto questo era nato con l'intento -ottimo- di rendere più facile agli imprenditori assumere, nonchè di poter affrontare agilmente dei periodi di troppo lavoro. Ma come spesso succede dalle nostre parti, i buoni intenti nascondono spesso una realtà del tutto differente, e si rivelano essere degli specchi per le allodole. Come un sasso sul greto del fiume, lustro sulla parte superiore, ma che appena lo giri si manifesta intriso di fango e di vermoni lunghi così.