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Negli States esiste già da tempo.
Come un figlio, più di un figlio, vien da dire.
Eccesso o sintomo di civiltà questa nuova sperimentazione che a primavera arriverà anche nei musei genovesi?
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Non è tanto il fatto di litigare in ufficio, secondo me, quanto l'idea stessa che è una c@g@t@ pazzesca! Un sorriso e buona domenica
Una bellissima domenica pomeriggio!
Perchè se portiamo il cane in ufficio, verrebbe loigico portare anche il bimbo magari raffreddato, o semplicemente perchè il costo della baby sitter vanifica i nostri compensi a fine mese. Non so se a te sia mai capitato, a me sì: quanto avrei volouto, certe volte, portarli con me...ma giustamente il luogo di lavoro non deve mai interferire con il privato. Nè per i figli nè tanto meno per i cani che invece non vanno lasciati lungo le autostrade o ingabbiati nei canili freddi a Ferragosto quando gli hotel non li accettano.
Un sorriso e una buona domenica
Da ottobre, comunque, è stato riconosciuto per legge un permesso retribuito al dipendente per curare il proprio animale domestico. Esattamente come avviene per e con i figli.
E ancora, fuori confine il dipendente ha diritto fino a due settimane di permesso retribuito se adotta un cane.
Non so se porterà voti al Cav. e dubito fortemente visto lo spessore della proposta a confronto con altri spessori labili e già visti cui siamo costretti ad assistere in questa patetica campagna elettorale. Ma so che siamo all'assurdo! E lo dico da amante dei cani , che in vacanza sceglie l'hotel che accoglie Fido e che ogni volta che s'ammalava e moriva si riprometteva che mai e poi mai avrebbe sofferto ancora per un cane...e puntualmente mi sono ricreduta.
Una stupenda domenica pomeriggio, Carlo!
E' una cattiveria. Una ignobile cattiveria. Un cane, secondo me ha bisogno di 4 C: coccole, carezze, cibo, corse. Non di essere 'umanizzato' davanti a un pc in un ufficio. Certo, proprio perchè Fido dal padrone accetta tutto e perdona tutto, accetterà anche questo ma non sarà mai felice.
Che gli impiegati siano su Facebook o che coccolino il cane in ufficio, secondo me, poco cambia: l'orario di lavoro è orario di lavoro. Questione di responsabilità!
Buona serata :)
Il mio punto di vista alla tua domanda è: perchè in un ufficio la qualità richiesta è la professionalità e un cane scodinzolante non dà certo l'idea di professionalità. Però se accettiamo il cane perchè non potremmo accettare l'idea di portarci il figlioletto? A parità di diritti mi pare equa soluzione.
Grazie della tua opinione. Ciao
Sono con te anche sul fatto di non imbattersi sempre in vetrine che espongono la targa con un musetto di cane e la scritta"Io qui non posso entrare". Però comprendo anche che ad alcune persone il cane non piace, ad altre crea paura e c'è pure qualcuno che è allergico. Chi ha un cane sa che deve rispettare queste 'leggi'.
Una stupenda serata a te, ciao ^__^
Una splendida serata :)